ペルソナとターゲットの違いは?失敗しないための設定手順と注意点を解説
このような課題を感じたことはありませんか? マーケティングにおいて「ペルソナ」と「ターゲット」は混同されることがありますが、それぞれの役割や活用方法には明確な違いがあります。 本記事では効果的なペルソナ設定について、以下…

インターネットでの情報収集が主流となった現代では、企業にとってコーポレートサイトの制作が必須です。

コーポレートサイトってなんですか?
コーポレートサイトとは、企業の透明度向上や営業を目的としたWebサイトのことを指します。
しかし、「とりあえず会社概要さえ載せておけばいい」と考えるのは危険です。ただ情報を置いただけのサイトでは誰にも見てもらえず、結果として採用のチャンスまで逃してしまうリスクがあるからです。
Web担当者であればその概要や目的について知り、効果的に運用できるようにならなければなりません。
ここでは、コーポレートサイトの基礎知識や制作時のポイントを解説します。
【この記事で学べること】
コーポレートサイトは名刺の代わりになるようなもので、自社の存在を証明したり、取引へと繋げたりする大切な役割を担っています。

よくホームページと呼ばれるものですね!

そうです!ですがWeb業界ではホームページとは呼ばず、コーポレートサイトと呼ばれています!
混同しやすいことばについては、以下の表にまとめました。
| 種類 | 役割と違い |
|---|---|
| コーポレートサイト | 「信頼」を獲得する場所。 会社そのものの紹介。銀行、求職者、取引先が見る。 |
| サービスサイト | 「売上」を作る場所。 特定の商品やサービスを詳しく紹介し、購入へつなげる。 |
| LP(ランディングページ) | 「衝動」を刈り取る場所。 広告からの受け皿として、1枚で完結させる。 |
| 採用サイト | 「人材」を集める場所。 求職者に特化した内容。 |
では改めて、コーポレートサイトの具体的な定義や特徴、目的について確認していきましょう。
コーポレートサイトとは、あらゆるステークホルダーに対して自社の情報を公開するためのWebサイトです。
企業を示すCorporateのように自社に関わる様々な情報を掲載するのが特徴として挙げられます。例えば、以下のような内容です。
このように、実際に取引が発生した際の間接的な判断材料となる情報やお問い合わせフォームなどの直接的な営業に関わるツールも掲載します。
ユーザーは、コーポレートサイトを閲覧するだけで企業に関する情報を広く得ることができるでしょう。
コーポレートサイトの目的は主に2つです。
それぞれを見ていきましょう。
コーポレートサイトを訪れるユーザーは、それぞれに求めている情報が異なります。
サービスを利用するために企業の概要やサービス内容について知りたいユーザーもいれば、投資のために企業の取り組みを知りたいユーザーもいます。
さらに、求職者であれば企業理念や業務内容といった情報を求めることになるでしょう。コーポレートサイトは、これらのニーズに満遍なく応えるために制作します。
顧客や顧客になりうるユーザーとの接点になりますので、コーポレートサイトを制作する際には想定しうるニーズを網羅しなければなりません。
言い換えれば、効果的なコーポレートサイトが制作できると、間接的でもブランディングや売上アップに貢献できます。
様々なユーザー層のニーズを満たしたコーポレートサイトは、自ずと広報的な役割を果たすようになります。企業についてのあらゆる情報がまとまっているため、ユーザーに対して効果的に訴求できる優秀なツールとなるのです。
それゆえに、どのようなビジネスチャンスも逃さずキャッチできるようになり、自社の強みをアピールしてくれる心強い味方となります。
実は、企業サイトはコーポレートサイトだけではありません。
総合的な情報を1つに集約した企業サイトがコーポレートサイトであり、それ以外にもそれぞれの情報が独立した企業サイトが存在します。
それぞれのサイトの特徴やコーポレートサイトとの違いについて見ていきましょう。

ECサイトとは、Web上で商品やサービスを販売するための企業サイトです。コーポレートサイトとの大きな違いは、ECサイトが販売専門のWebサイトと表現できる部分にあります。
コーポレートサイトとは別にECサイトを運用する企業も多くありますが、これは販売専門のECサイトでよりユーザーの購買行動への訴求力を高める狙いがあるためです。
店舗としての役割を担うECサイトでは、コーポレートサイトでは説明しきれない商品の魅力を伝えられるようになります。

採用サイトとは、企業の採用情報についての情報を公開したWebサイトです。
コーポレートサイトのように総合的なサイトではないため、採用したいターゲットに限定して訴求できるサイト作りができます。
例えば企業で実際に働いている人のインタビューを掲載したり、オフィス内の様子を公開したりと、求職者に対してより具体的な「現場のイメージ」を伝えられるのがメリットです。
運用の観点から見ると、人事の採用担当でコンテンツの更新を進めることが可能になり、優秀な人材を逃さない確率も高まります。

サービスサイトとは、企業のサービスや商品を紹介するための独立したWebサイトです。
特徴や強みについて詳しく発信できるため、ユーザーの購買行動をより促進する効果が見込めます。
BtoC企業といった、コーポレートサイトへの訪問者の大半がサービスの利用者になると予測できる企業の場合には、サービスサイトを別に作ることがおすすめです。

オウンドメディアには、広義の意味と狭義の意味があります。広義のオウンドメディアとは「自社メディア」を指すため、コーポレートサイトもオウンドメディアであるといえるでしょう。
しかし、一般的に使われる狭義の意味の場合には、オウンドメディアはブログをはじめとしたオリジナルコンテンツの掲載に特化したWebサイトと表現されます。
SEO対策を施すなどの工夫をして、長期的な集客サイトとしての役割を担います。

このSEOタイムズもGMO TECH株式会社のオウンドメディアです!
様々なユーザーとの接点になるコーポレートサイトには、以下のようなメリットがあります。
それぞれ詳しく見ていきましょう。
現代のビジネスシーンにおいて、サイトが存在しない会社は「実態がない」のと同じ扱いを受けてしまうと言っても過言ではありません。
新規の取引先が開拓できるかどうかの判断はもちろん、銀行からの融資や、企業間の信用調査(与信)においても、コーポレートサイトの有無は重要なチェック項目の一つです。
「しっかりとしたWebサイトがある」という事実だけで、対外的な信用度は大きく変わります。

ビジネスの土俵に上がり、対等に戦うための「身分証明書」として、コーポレートサイトは必須のツールなんです!
求人媒体やエージェントだけに頼る採用活動は、掲載費や紹介料といったコストがかさむ上に、掲載できる情報量にも限りがあります。
一方で、自社のコーポレートサイトであれば、経営理念や代表の想い、職場の雰囲気などを制限なく自由に発信できます。それらを読んで共感してくれた求職者は、最初から自社への志望度が高い「マッチ度の高い人材」である可能性が高くなるでしょう。
結果として、採用後の早期離職(ミスマッチ)を防ぎ、外部媒体への依存度を下げることで、長期的な採用コストの削減にもつながります。
名刺交換や口コミであなたの会社を知った人は、まず最初に社名を検索エンジンに入力します。

その時、もし検索結果に自社のサイトが出てこなければ、どう思われるでしょうか?
「この会社、本当に大丈夫かな?」「情報がないから今回はやめておこう」と、検討のテーブルに乗る前に候補から外されてしまう恐れがあります。
この「見えない機会損失」は、Webサイトがない限り気づくことすらできません。興味を持ってくれた相手を確実に受け止める受け皿として、コーポレートサイトを用意しておく必要があります。
コーポレートサイトは、企業に関する情報が1つに集約されており、訪問するユーザーの様々なニーズに応えることができます。
サービスの内容に関する情報・売上の最新情報・採用情報など、24時間いつでも情報を確認できるツールとして非常に優秀です。


弊社でも最新情報をコーポレートサイトに更新しています!
企業情報を公式の場で発信できるため、ユーザーとしても安心・安全に求める情報をゲットできます。
また、コーポレートサイトという特性上、サイトを訪れたきっかけはサービス内容の確認でも、他のサービスや背景などを知ることでより愛着を抱くようになることもあります。
こうして顧客との新たな接点にも繋がるのは、コーポレートサイトならではのメリットです。
サービスサイトや採用サイトなど、コーポレートサイトから独立したサイトへと誘導することもできるため、ユーザーが知りたい情報へ素早く辿り着けるようサポートできます。
広報的な役割も果たすコーポレートサイトは、営業ツールとして活用することも可能です。
企業のサービス内容などを通して自社の魅力を訴求できれば、ユーザーからお問い合わせフォームを通じてコンタクトを得られる可能性があります。
コーポレートサイトは「私たちはこのような企業です」と自己紹介をしているサイトですので、しっかりと情報を更新してユーザーに強くアピールできれば、それだけで立派な営業となります。
実際に、サイトからのお問い合わせがきっかけとなって大きなビジネスチャンスに繋がることもあるため、企業にとってコーポレートサイトの活用は欠かせません。
コーポレートサイトは、企業のブランディングにもなります。
例えばサイト内にSDGsの取り組みについて記載したり、他社にはない社内制度を紹介したりと、企業に対してより良いイメージを抱いてもらえるような取り組みをアピールできれば、サイトを通じて企業のファン作りができるでしょう。
コーポレートサイトは企業の顔のようなものですので、掲載するコンテンツによっては、企業に対してより良いイメージを持ってもらうよう働きかけることが可能になります。
コーポレートサイトは企業の営業時間に左右されず、いつでもお問い合わせを受け付けることができます。
AIを利用したチャットボットを導入すれば、社員に代わってお問い合わせの対応をしてもらうことも可能です。電話や書面によるお問い合わせのように時間がかからず、さらには「よくある質問」などの情報を掲載すると自己解決も促せるようになります。

コスト削減に繋がりそうですね!

間違いありません!導入費用はかかってしまいますが、人件費の削減に繋がります!
コーポレートサイトがあることでお問い合わせに対してスムーズに対応できるようになり、顧客満足度も上がるでしょう。
コーポレートサイトを効果的に運用していくためには、最低限必要なコンテンツがあります。それが以下の8つの要素です。
デザインが凝っていたとしても、PCの画面で綺麗に見えるだけでは意味がありません。
今やビジネスシーンでもスマホ閲覧が当たり前です。「スマホでの見やすさ」を最優先にしつつ、最低限これらのコンテンツを網羅しておかなければ、コーポレートサイトのメリットを十分に引き出すことはできません。
各コンテンツの詳細について確認していきましょう。
企業情報とは、企業に関する大まかな情報のことを指します。具体的には以下のような項目が必要です。
基本的な情報だけでなく、企業として掲げている目標などのコンテンツも必須です。代表メッセージや社員紹介などをあわせて掲載しても良いでしょう。
企業情報はただ情報を羅列してしまうデザインになりやすいですが、ユーザーが見やすく表にまとめるなどの工夫を施すことが大切です。
コーポレートサイトの信頼性を上げるためには、ニュース・最新情報といったコンテンツも欠かせません。
これらはコーポレートサイトがこまめに更新されており、常に最新の状態を保っているという信頼の証となります。情報の鮮度が高いことを強くアピールするためにも、目に入りやすい位置に掲載することが大切です。
どうしても情報が混在しやすいため、カテゴリーに分類したり、アーカイブを残したりして工夫を施しましょう。
主要なサービス・商品についての詳細な情報提供も必須項目です。
コーポレートサイトは会社の名刺とも表現できるサイトですので、サービスや商品の魅力を効果的に訴求できるチャンスを秘めています。ユーザーの求める情報が掲載できているかに注意し、サービスや商品の良さについてアピールしましょう。
ページの下部でサービスサイトのような外部サイトに誘導すれば、スムーズな購買行動を促すことも可能です。
上場企業であれば、IR情報も必ず掲載しましょう。
投資家や株主の判断を促せるように、必要な情報を網羅できるよう体制を整えておく必要があります。株式情報・財務状況・説明会のアナウンスなど、常に最新の情報を掲載して株主や投資家に効果的に訴求してください。
ただし、IR情報の中には掲載時期に注意が必要なものもありますので、どのようなコンテンツを掲載するかは必ずIR担当者と相談しましょう。
ユーザーに安心してサイトを利用してもらえるように、個人情報保護方針(プライバシーポリシー)についてのコンテンツも網羅しておくことをおすすめします。
プライバシーマーク付与事業者であれば、サイト内で必ず「個人情報の取り扱い」について公表していなければなりませんので注意してください。
企業への信頼感を高め、ユーザーに安心してサイトを利用してもらうためには欠かせないコンテンツです。
常に確認できるフッター部分に掲載するだけでなく、お問い合わせフォームにも掲載しておきましょう。
コーポレートサイトは、問い合わせ・資料請求フォームを設置することで、ユーザーとの双方向的なコミュニケーションを可能とします。
ステークホルダーとの接点が電話のみだと、お互いに時間も手間もかかってしまいますので、サイト制作時には必ず導入しましょう。
フォームにおけるユーザーの使用感を重視することも大切ですが、個人情報保護方針(プライバシーポリシー)についての記載も欠かせません。
問い合わせ・資料請求フォームではユーザーの個人情報を取得することになるため、ユーザーが不安を抱くことなく利用できるように配慮しましょう。
コーポレートサイトのユーザビリティを上げるためには、サイトマップも欠かせません。サイトマップとは、サイト内にあるページをリスト化したコンテンツのことです。
サイトマップがあることで動線が明確になり、ユーザーがサイト内を回遊しやすくなります。
さらに、検索エンジンからの流入も狙えるようになるため、SEO対策にも繋がります。
採用を行っている企業の場合には、採用情報の項目も必須です。
ほとんどの求職者は、応募の前にコーポレートサイトを確認します。優秀な人材を確保するチャンスを逃さないためにも、訴求力の高い採用情報を掲載しましょう。
自社の強みや社風だけでなく、社員インタビューのように実際の現場の具体的なイメージが膨らむコンテンツがあるとより効果的です。
また、必須ではありませんが、以下の項目もあるとサイトとしての充実度が上がります。
コーポレートサイトを制作する目的を明確にすれば、コンテンツとして何が必要なのかが自ずと見えてくるはずです。
制作を開始する前に、必ず目的やターゲットとするユーザー層などを確認しておきましょう。
コーポレートサイトのメリットを最大限に引き出すためには、いくつか注意しておきたいポイントがあります。
企業がコーポレートサイトを持つことは当たり前の時代となってきましたので、これらのポイントを押さえておかなければ差別化は難しくなります。
それぞれについて詳しく見ていきましょう。
「会社の顔」「会社の名刺」とも表現できるコーポレートサイトですが、コーポレートサイトを制作する目的は企業によって微細でも異なります。
上記の2つでは、コーポレートサイトとしての役割が大きく異なります。
目的やターゲットなどを事前に決めておくことで、コーポレートサイトの大まかな方向性を決められるようになります。
どのようなコンテンツであればユーザーのニーズを満たせるのかを考え、デザインや導線の配置を考えましょう。
どれだけデザインの良いコーポレートサイトでも、ユーザーにとって使いにくいサイトでは意味がありません。サイト制作時には常にユーザー目線で構成を考え、使いやすいデザインになるよう配慮しましょう。
例えば、現代であればパソコンだけでなくスマホからの流入も想定し、小さな画面でも見やすいサイト作りが大切です。
このようにユーザーの利便性に配慮したデザインはUI/UXと呼ばれ、サイト制作時には必ず意識しておくことが求められます。
UI/UXの理想は「ユーザーが直感的に利用できる」ことだとされています。
お問い合わせフォームの場所をわかりやすくしたり、フォントを適切な大きさにしたりと工夫を凝らしましょう。
コーポレートサイトは制作を完了してからが始まりです。「作って終わり」ではなく「運用」をしましょう。
そのためには、担当者が運用しやすいサイトであることが非常に大切になってきます。
専門的な知識がなくても感覚的に操作できるような設計になっていれば、運用のハードルが下がり、担当者自らでもコンテンツを更新できるようになります。
情報鮮度を高く保つことはコーポレートサイトに必須ですので、なるべく早くサイトに反映できるよう体制を整えておきましょう。
適切にSEO対策を施していなければ、ユーザーが検索エンジンで検索しても上位に引っかからず、機会損失が発生してしまう可能性があります。

会社名で検索してもらっても、上位に表示されていなければ大きな機会損失です!
コーポレートサイトを制作する際には、必ずSEO対策も行いましょう。
サイト制作時におけるSEO対策では、以下の施策が代表的です。
SEO対策を施す際には、ユーザーと検索エンジンの双方へのアピールが重要になります。上記の施策は、一度は検討した方が良いでしょう。
コーポレートサイトを立ち上げる際、「Wixなどの無料ツールを使って自分で作るか」、それとも「制作会社などのプロに依頼するか」は非常に悩ましいポイントです。
結論から言えば、「とりあえず名刺代わりのURLがあればいい」なら自作でも構いませんが、「採用や売上につなげたい」ならプロへの依頼を強くおすすめします。
それぞれのメリットとデメリットを整理してみましょう。
| 方法 | メリット | デメリット |
|---|---|---|
| 自作(Wixなど) | 安価 | デザインが素人っぽくなり、企業の信頼を損なうリスクがある |
| プロに依頼 | 採用」や「問い合わせ」といった具体的な成果につながる資産となる | 高価 |
最近ではノーコードツール(WixやStudioなど)が進化し、誰でも簡単にWebサイトを作れるようになりました。最大のメリットはやはり「コストがかからないこと」です。
しかし、プロがデザインしたものと見比べると、どうしても「素人っぽさ」が拭えません。
「デザインなんて関係ない」と思われるかもしれませんが、訪問者はWebサイトの見た目でその会社の「信頼度」や「資金力」を無意識にジャッジしています。
手作り感満載のサイトは、「この会社、あまり予算がないのかな?」「セキュリティや品質管理は大丈夫かな?」という不安を抱かせ、かえって企業イメージを損なうリスクがあることを理解しておきましょう。
プロに依頼する場合、それなりの費用がかかります。しかし、それは単なる「制作費」ではなく、将来の利益を生むための「投資」です。
プロの制作は、ただ見た目を綺麗にするだけではありません。
このように、ビジネスの成果(採用・問い合わせ)から逆算して戦略的に設計を行います。

結果として、24時間365日働き続ける優秀な営業マンを手に入れることができるのです。
もしあなたが、「誰にも見られなくていいから、とりあえずURLが欲しい」というのであれば、自作でも十分です。
しかし、「コーポレートサイトを活用して、良い人材を採用したい」「新規の問い合わせを増やしたい」と本気で考えているのであれば、迷わずプロに相談してください。
目先の制作費を惜しんで機会損失を出し続けるよりも、しっかりとした土台を作る方が、長い目で見れば圧倒的にコストパフォーマンスは高くなります。
コーポレートサイトの特徴は?
コーポレートサイトの大きな特徴は、企業に関する情報が1つのサイトに集約されている点です。サイトに訪れるあらゆるユーザーのニーズを満たした情報を提供できます。
ホームページとの違いは?
ホームページとは、Webサイトの総称のことを指します。そのため、コーポレートサイトもホームページの中の1つに分類されます。
コーポレートサイトはデザインも重要ですか?
コーポレートサイトは企業の顔ともなるサイトです。デザインは企業のイメージを左右しますので、余裕があるのであればこだわった方が良いでしょう。
企業サイトはコーポレートサイト以外も必要ですか?
情報発信やブランディング以外の明確な目的がある場合には、コーポレートサイトとは別に企業サイトを作ることをおすすめします。
コーポレートサイトはどうしても広く浅い情報の掲載になってしまいます。そのため限定的なユーザーに訴求するには弱い部分があります。
また、コーポレートサイトだけでは情報を集約しきれない場合にも他の企業サイトが有効です。必要に応じて検討すると良いでしょう。
コーポレートサイトとは、あらゆるステークホルダーに対して自社の情報を公開し、信頼を築くためのWebサイトです。
情報を一箇所に集約できるだけでなく、そこから新たなビジネスチャンスが生まれる可能性も大いにあります。
だからこそ、Webサイトを単なる「ネット上の看板」と捉えてはいけません。 コーポレートサイトは、企業の「顔」として信頼を勝ち取り、24時間365日文句ひとつ言わず働き続ける「優秀な営業マン」でもあります。
ただ作るのではなく、しっかりと戦略を練り、あなたの会社にとっ「投資対効果の高い資産」となるサイトを作り上げましょう。







